Markus Dobler: Low Performer und schwierige Mitarbeiter erfolgreich führen, Kartoniert / Broschiert
Low Performer und schwierige Mitarbeiter erfolgreich führen
- Die 5 Faktoren einer effektiven Führungskommunikation mit dem KLARA-Prinzip
- Publisher:
- Springer Vieweg, 03/2020
- Binding:
- Kartoniert / Broschiert, Paperback
- Language:
- Deutsch
- ISBN-13:
- 9783658288624
- Item number:
- 9608048
- Volume:
- 172 Pages
- Edition number:
- 20002
- Ausgabe:
- 2., vollst. überarb. und erweitert Auflage 2020
- Weight:
- 238 g
- Format:
- 208 x 145 mm
- Thickness:
- 10 mm
- Release date:
- 24.3.2020
Blurb
Schwierige Mitarbeiter, Low Performer, Schlechtleister - alles sehr unschöne Begriffe, die suggerieren, dass die Ursachen ausschließlich beim Mitarbeiter liegen. In diesem Fachbuch betrachten die Autoren Minderleistung aus arbeitspsychologischer Sicht, gehen den vielfältigen Ursachen auf den Grund und klären die arbeitsrechtlichen Grundlagen. Im Laufe ihrer jahrelangen Zusammenarbeit mit Führungskräften und Mitarbeitern haben die Autoren fünf immer wieder auftauchende Problem- bzw. Themenfelder in der Führung herausgearbeitet und daraus das KLARA-Prinzip entwickelt. KLARA steht für: Klarheit Lösungsorientiertheit Achtsamkeit Respekt Anpassungs-Konsequenz
und beschreibt die wichtigsten Grundprinzipien einer erfolgreichen Führungskommunikation. Praxisnahe Beispiele erleichtern Führungskräften die Umsetzung in den eigenen Berufsalltag.
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