HR-Trends 2022
HR-Trends 2022
Buch
- COVID-19, Smart Work, Purpose, Digitalisierung
- Herausgeber: Karlheinz Schwuchow, Joachim Gutmann
- Haufe-Lexware, 12/2021
- Einband: Gebunden, Buch
- Sprache: Deutsch
- ISBN-13: 9783648152935
- Bestellnummer: 10512522
- Umfang: 500 Seiten
- Nummer der Auflage: 21001
- Auflage: 1. Auflage 2021
- Gewicht: 992 g
- Maße: 243 x 178 mm
- Stärke: 32 mm
- Erscheinungstermin: 15.12.2021
- Serie: Haufe Fachbuch
Klappentext
Vor dem Hintergrund der aktuellen Situation präsentiert das Jahrbuch krisenbewährte Best-Practice-Konzepte und neueste Forschungsergebnisse. Neben aktuellen Trends und Strategien aus der HR-Praxis im Umgang mit den Folgen von COVID-19 werden wissenschaftlich fundierte Konzepte und Methoden vorgestellt. Ebenso werden Wege einer zukunftsorientierten Personalarbeit erläutert. Schwerpunktthemen sind u. a. die digitale Transformation, agile Personalarbeit, Werteorientierung und Wertegenerierung sowie KI-Strategien im Personalmanagement.Mehr als 50 Autor: innen aus Wissenschaft und namhaften Unternehmen wie Allianz, Bayer, BMW, Claas, Continental, Covestro, Daimler, Deutsche Post DHL, Dr. Oetker, EnBW, Freudenberg, Hettich, Kion, McDonald's, Merck, Metro, Telefónica, Volkswagen u. v.m. vermitteln innovative Ansätze und konkrete Hilfen.
Inhalte:
Covid 19: Krise und Transformation
Smart Work: Führung und Organisation
Purpose: Kultur und Performance
Digitalisierung: Lernen und Analytics
Mit digitalen Extras:
Über 150 (inter-)nationale Management-Studien zu den Schwerpunkten
Biografie (Karlheinz Schwuchow)
Dr. Karlheinz Schwuchow ist Professor für Internationales Management an der Hochschule Bremen.Biografie (Joachim Gutmann)
Joachim Gutmann ist Buchautor, Herausgeber im Bereich Personalmanagement und war Leiter der Unternehmenskommunikation bei Kienbaum Consultants International. Derzeit ist er Geschäftsführer der GLC Glücksburg Marketing + Communication GmbH, Hamburg.Anmerkungen:
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