Schlagwort Personalwirtschaft – alle Bücher

Bernd Oestereich, Claudia Schröder
Organisiert euch einfach

Dieses Buch ist ein Fundus von Werkzeugen und Prinzipien für die Selbstorganisation von Teams und Organisationen.Wenn Menschen ohne Rahmen und Struktur zusammenarbeiten, ob im Verein, im Unternehmen oder …

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Buch

Martin Wehrle
Die 500 besten Coaching-Fragen

Edition Training aktuell

Für den Coach ist die Frage ein Instrument, ohne das er seinen Beruf nicht ausüben könnte. Die Antworten und Lösungen, die ein Klient findet, sind immer nur so gut wie die Fragen, die der Coach ihm vorher…

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Buch

Christoph Abeln
Vom Karriereknick zum Comeback

Veränderungen kommen oft schleichend und viele Manager erkennen zu spät, dass sie gezielt aus dem Unternehmen gedrängt werden sollen. Die Abwicklung einer Karriere kann mit kaum bemerkbaren Einschnitten i…

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Buch

Wes Adams, Tamara Myles
Meaningful Work

"A timely, clear, and actionable book about the science and practice of making work more worthwhile." ---Adam Grant, #1 New York Times --bestselling author of Think Again"Meaningful Work is…

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Buch

Jens-Uwe Adler, Stefan Berndt, Uwe Bingel, Christina Borschel
Generationenkompetenz

Dein Business

Noch nie zuvor gab es eine so große Bandbreite an Generationen auf dem Arbeitsmarkt und innerhalb der Firmen, und noch nie unterschieden sich diese so sehr in ihrer Einstellung zur Arbeit, in ihren Vorste…

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Buch

D. Georg Adlmaier-Herbst
Kreativität - der Treibstoff für digitale Innovationen

Dieses Buch zeigt, wie Führungskräfte in der digitalen Transformation Kreativität und Innovation fördern - die Schlüsselfaktoren für nachhaltigen Erfolg. Anhand des Berliner Management Modells (BMM) erfah…

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Buch

Michael Ahr
Personalmanagement in der öffentlichen Verwaltung

Haufe Fachbuch

Das Personalmanagement in der öffentlichen Verwaltung steht vor zahlreichen Herausforderungen: Fachkräftemangel, demografische Entwicklungen und veränderte Erwartungen junger Berufsanfänger:innen sowie di…

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Buch

Bernd Ahrendt, Nina Bürklin, Paul M. Ostberg
Führung auf festem Grund - mit Sinn

Das Buch zeigt mittels 10 Impulsen die Grundlagen für eine wertebasierte und sinnzentrierte Führungsarbeit, die auf dem Menschenbild nach Viktor E. Frankl basiert. Diese Impulse sind als Gedanken- und Han…

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Buch

David Allen, Edward Lamont,
Wie wir im Team die Dinge geregelt bekommen

Produktivität neu gedacht: Wie Teams in der modernen Arbeitswelt erfolgreich zusammenarbeitenProduktivität geht heute weit über individuelles Aufgabenmanagement hinaus. Dieses Buch zeigt, wie Unternehmen …

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Buch

Melina Lucia Alt
Erleben und Bewältigen der Konflikte zwischen Eigen- und Kundennutzen von B2B-Software-Verkäufer*innen

Verkäufer*innen in der B2B-Softwarebranche stehen im digitalen Zeitalter mehr denn je vor der Herausforderung, die Bedürfnisse ihrer Kund*innen und ihre eigenen Interessen abzuwägen. Dieses Buch beschäfti…

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Buch

Ella Gabriele Amann, Anna Egger
Micro-Inputs Resilienz

Edition Training aktuell

Wie wird Resilienz, die Krisen- und Widerstandsfähigkeit eines Menschen, systematisch gestärkt und aufgebaut? Die Autorinnen benennen dazu acht Kompetenzbereiche, aus denen sich Resilienz zusammensetzt. D…

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Buch

Franziska Ambacher
Job-Midlife-Crisis - Neuorientierung in der Lebensmitte

Mit diesem Buch möchte Franziska Ambacher Menschen, die in der beruflichen Midlife-Crisis stecken, Mut machen und einen Weg aus der Krise aufzeigen. Ihre Ratschläge basieren dabei auf eigene Erfahrungen s…

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Buch

Carlo Ancelotti,
Quiet Leadership - Wie man Menschen und Spiele gewinnt

Carlo Ancelotti gehört zu den erfolgreichsten Fußballtrainern der Welt, fünf Champions-League-Siege gehen auf seinen Namen. Dabei könnte sich sein Ansatz nicht stärker unterscheiden vom aggressiven Führun…

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Buch

Samir Ayoub
Taking a human approach

English translation of the successful German title 'Mach's menschlich' - now available for the international market!What does a working world look like when people and their needs come first?Attracting ne…

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Buch

Margret Borchert
People Management

Das Lehrbuch stellt psycho-ökonomische Ansätze und Verhaltensmodelle in den Mittelpunkt des People Managements. Diese in der bisherigen Theorie und Praxis zu wenig berücksichtigte Perspektive bietet neuar…

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Buch

Simone Burel, Jana Bachmann
Durch die Glasdecke

Braucht die Welt ein Buch über gegenderte Verhandlungsstrategien? Macht es überhaupt einen Unterschied, wer mit wem verhandelt? Ja und nein. Nein, weil ein Großteil des Handwerkszeugs von guten Verhandler…

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Buch

Valerie Onyia Babatope
Strategic Mentoring in Higher Education

"This book is an insightful exploration of the transformative power of mentoring in academia. Masterfully bridging theory and practice, it offers a comprehensive framework for fostering academic succ…

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Buch

Lena Backhaus
Chefsache Chancenvielfalt

Jedes Unternehmen ist vielfältig, da es von unterschiedlichen Menschen geführt wird. Diese Vielfältigkeit bietet unzählige Chancen -- aber nur, wenn Menschen ihre Persönlichkeit authentisch leben, im Unte…

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Buch

Büsra Bakar
Vom Culture Clash zur Culture Harmony

Das Buch von Dr. Büsra Bakar beleuchtet die Herausforderungen und Chancen, die sich aus der zunehmenden Diversität am Arbeitsplatz ergeben. Es bietet einen tiefen Einblick in die Auswirkungen kultureller …

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Buch

Andrea Barrueto, Eveline Baumgartner Meier
Job Crafting

Job Crafting, das ist, eine gesunde Arbeitsumgebung zu schaffen, auch wenn sich die Bedingungen verändern. Und das Beste daran: Du kannst gleich damit beginnen und brauchst niemanden um Erlaubnis zu frage…

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Buch