Abdullah Al-Ansi: Impact Leadership & Pay Fairness on Job Satisfaction & Org. Commitment, Kartoniert / Broschiert
Impact Leadership & Pay Fairness on Job Satisfaction & Org. Commitment
Buch
- (Leadership Role) (Pay Fairness) (Job Satisfaction) (Organizational Commitment)
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(United States of America): EUR 19,90
- Verlag:
- Noor Publishing, 12/2016
- Einband:
- Kartoniert / Broschiert, Paperback
- Sprache:
- Englisch
- ISBN-13:
- 9783330804951
- Artikelnummer:
- 5988645
- Umfang:
- 148 Seiten
- Gewicht:
- 237 g
- Maße:
- 220 x 150 mm
- Stärke:
- 9 mm
- Erscheinungstermin:
- 5.12.2016
- Hinweis
-
Achtung: Artikel ist nicht in deutscher Sprache!
Klappentext
this study is conducted in Malang, Indonesia. it was thesis for master degree. it was a description and an explanation for leadership role, pay fairness, job satisfaction and organizational commitment in small businesses. so this study is as an example for description and analyzing these four variables in small business. it also describe the relation and impact of these parameters in each other.
Abdullah Al-Ansi
Impact Leadership & Pay Fairness on Job Satisfaction & Org. Commitment
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