Nadine Kammerlander: Organizational Adaptation to Discontinuous Technological Change, Kartoniert / Broschiert
Organizational Adaptation to Discontinuous Technological Change
Buch
- The Effects of Family Influence and Organizational Identity
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- Verlag:
- Springer Vieweg, 03/2013
- Einband:
- Kartoniert / Broschiert, Paperback
- Sprache:
- Englisch
- ISBN-13:
- 9783658013141
- Artikelnummer:
- 2278791
- Umfang:
- 352 Seiten
- Copyright-Jahr:
- 2013
- Gewicht:
- 456 g
- Maße:
- 210 x 148 mm
- Stärke:
- 18 mm
- Erscheinungstermin:
- 6.3.2013
- Serie:
- Familienunternehmen und KMU
- Hinweis
-
Achtung: Artikel ist nicht in deutscher Sprache!
Klappentext
Adaptation to discontinuous technological change constitutes a major, yet vincible challenge for established companies. Nadine Kammerlander reveals crucial differences between the challenges that family-owned and managed firms face as compared to non-family firms. Series of case studies in the German retailing and book publishing industries illustrate those differences. Empirical evidence further shows how organizational identity affects whether and in what way firms adapt to radical shifts in their environment.
Biografie
Nadine Kammerlander works as a post-doc researcher at the Center for Family Business, University of St.Gallen, Switzerland.
Nadine Kammerlander
Organizational Adaptation to Discontinuous Technological Change
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